勞動關系協調師教材-集體合同的效力
來源：德誠教育 發布時間：2014-11-20
勞動關系協調師教材-集體合同的效力
集體合同一經簽訂就具有法律效力，受到法律保護。效力體現在三個方面：
(一)時間效力，指從集體合同生效至其終止的時限內，為集體合同有效的持續期間。在此持續期間，集體合同始終保持其效力。
集體合同一經簽訂就具有法律效力，受到法律保護。效力體現在三個方面：
(一)時間效力，指從集體合同生效至其終止的時限內，為集體合同有效的持續期間。在此持續期間，集體合同始終保持其效力。
(二)空間效力，指集體合同產生效力的領域、范圍，具體包括地域效力和產業效力。按照我國《勞動法》的規定，我國集體合同目前主要在企業一級簽訂，所以其空間效力主要是指在企業范圍內，對職工和企業雙方均有適用效力。
(三)人員效力，指集體合同對哪些人適用且具有約束力。按照法律規定，集體合同適用于企業一方和企業里的所有職工。企業簽訂勞動合同的當事人必須遵守集體合同的規定。凡與集體合同規定的勞動條件相違背的勞動合同條款無效。
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