茂名勞動關系協調師報考條件具體都有些什么內容？

如果出現爭執，與其讓雙方各執一詞越鬧越大，還不如尋找一個中間人進行調停更好一點。如果是企業也員工之間出現的矛盾發生的爭執，最終損害的將會是雙方的利益。所以說一個企業應該配備一個或以上的職位負責進行企業高層和基層員工的溝通工作，保證雙方的意愿達成一致，避免因雙方的不理解而發生的爭執。而現在的勞動關系協調師就是扮演了這樣的一個角色。因為越來越多的企業開始重視這樣的問題，都開始設有固定的勞動關系協調師，所有現在的勞動關系協調師的就業前景也就越來越好了。如果是在茂名要報考勞動關系協調師需要什么報考條件呢？

一級（具備下列條件之一者）

1.   連續從事本職業工作19年以上；

2.   取得本職業二級職業資格證書后，連接從事本職業工作4年以上；

3.  取得本職業二級職業資格證書后，連接從事本職業工作3年以上，經本職業一級正規培訓達到規定標準學時數，并取得結業證書；

4.   取得大學本科學歷證書后，連續從事本職業或相關職業工作13年以上；

5.   具有碩士、博士研究生學歷證書，連續從事本職業或相關職業工作10年以上；

6. 具有本專業或相關專業碩士研究生學歷證書，連續從事本職業或相關職業工作7年以上；

7.   具有本專業或相關專業博士研究生學歷證書，連續從事本職業或相關職業工作5年以上。

二級（具備下列條件之一者）

8.   連續從事本職業工作13年以上；

9.   取得本專業或相關專業大學本科學歷證書后，連續從事本職業工作5年以上；

10.  取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續從事本職業工作2年以上。

三級（具備下列條件之一者）

1.   連續從事本職業工作6年以上；

2.   取得本專業或相關專業大學專科及以上學歷。

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