41、集體合同又稱團體協約、集體協議、勞資協議。（√）

42、集體合同制度與勞動合同制度既有一定區別，也有密切聯系。（√）

43、職工監事制度是民主管理和員工參與的基本形式。（ⅹ）

44、工會是職工自愿結合的工人階級的群眾組織。在中國境內的企業、事業單位、機關中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者，不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度，都有依法參加和組織工會的權利。（√）

45、根據《工會法》規定，我國工會實行屬地領導的組織原則。（ⅹ）

46、民主管理既是企業管理發展的必然要求，也是構建社會主義和諧社會的重要內容（√）

47、規章制度是指企業根據自身特點制定的，明確勞動條件、調整勞動關系、規范勞動關系當事人行為的各種規章、制度的總稱。（ⅹ）

48、規章制度制定的依據包括理論依據、法律依據、實踐依據。（√）

49、工資集體協商制度是市場經濟條件下，規范勞動力市場運行，促進勞動力合理流動的必然要求。（√）

50、集體協商會議的主持工作可由雙方首席代表輪流擔任或按雙方約定進行。（√）